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Stage Contrôle de Gestion Opérationnel

📍Paris (9ème) - Opportunité de CDI à l'issue du stage

Stage de 6 mois (césure ou fin d’études) à partir de septembre 2019.
Postuler

Leroy Merlin

En quelques mots, c’est :

– l’entreprise leader sur le marché de l’amélioration de l’habitat et du cadre de vie en France : 27 000 collaborateurs, 141 magasins ;

– l’enseigne-phare d’ADEO : n°1 du marché européen DIY, plus de 114 000 collaborateurs répartis dans 15 pays et 800 points de vente pour servir 452 millions de clients, avec une forte ambition de croissance ;

Dans un contexte de croissance de nos marchés et d’évolution des modes de consommation de nos clients, Leroy Merlin recrute un Contrôleur de Gestion Junior.

Nos autres métiers :

  • Manager de la Performance
  • Contrôleur de Gestion Junior

Votre mission :

Rattaché(e) à la Direction Régionales Grand Paris (17 magasins), vous évoluez au sein de l’équipe Contrôle de Gestion basée à Paris, et travaillez en collaboration étroite avec les Contrôleurs de Gestion de nos magasins.

Après un parcours de formation et d’intégration, vous aurez pour missions de :
  • Participer au pilotage de la performance économique de la région : animation du compte
    d’exploitation, préparation des Comités de Direction, construction du reporting, etc ;
  • Accompagner chacun des Contrôleurs de Gestion Magasin sur ses problématiques opérationnelles : aide à l’analyse du compte d’exploitation, recherche des leviers de croissance (préparation des opérations commerciales, analyse des tendances de marché,…)
  • Prendre en charge des dossiers en totale autonomie : analyses ponctuelles autour des enjeux business majeurs de la Région, soutien aux équipes magasins, etc ;

Votre profil

Issu(e) d’une formation supérieur (Bac+4/5), vous avez de préférence une spécialisation en Contrôle de Gestion et une bonne maîtrise des outils informatiques (notamment Excel et Powerpoint) ;

Excellent communiquant(e), vous disposez d’aptitudes relationnelles (écoute, empathie, simplicité, convivialité) pour créer de la relation avec vos interlocuteurs en magasin ;

Vous avez un sens du service développé tant pour les clients internes qu’externes ;

Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse ;

Autonome, vous savez prendre des initiatives pour mener à bien vos projets ;

💬   Information : Si vous avez déjà candidaté sur la plateforme, une candidature unique suffit à être considérée pour toute l’Île-de-France et pour tous les métiers.

Comment nous-recrutons ?

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Etape 1

Complétez le formulaire

Etape 2

Familiarisez-vous à l’entretien vidéo sur la plateforme.

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Etape 3

Répondez en vidéo aux questions posées via votre ordinateur, votre tablette ou votre smartphone.